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Se limita la apelabilidad de fallo en razón del monto, también en sede laboral

 
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Fecha del Fallo: 24-4-2013
Partes: Quiroz Susana Beatriz c/ Compañía Pulire S.A. y otro s/ despido
Tribunal: CNTRAB


........la limitación en razón del monto, impuesta por la norma cuestionada (Art.
106 de la Ley 18345), no implica en sí misma, un cercenamiento al derecho de defensa en juicio, ya que la doble instancia en materia civil no tiene raigambre constitucional, conforme surge de la doctrina sentada por la Corte Suprema de Justicia de la Nación (doct.
Fallos 311:274; 312:195; 318:1711; 310:1424; 322:3241; etc.), doctrina ratificada por el Tribunal Supremo en su actual composición (Fallos 329:1180 voto de los Dres.
Lorenzetti; Fayt y Argibay y 330:1036) y de la línea jurisprudencial seguida por la Cámara Nacional en lo Civil al interpretar el art.
242 del CPCCN..........esta interpretación no se contrapone con lo dispuesto por el art.
8º, inc.
2º, de la Convención Americana de Derechos Humanos, que consagra la garantía de la doble instancia, toda vez que esta garantía se halla supeditada a la existencia de un fallo final dictado contra una persona “inculpada de delito” o “declarada culpable de un delito”, por lo que el debido proceso legal no se ve afectado en causas como la presente

® Liga del Consorcista

Tags: laboral, Contrato de Trabajo, procedimientos,

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